【衝撃】新入社員の煩わしい現実とは?退職代行依頼が急増する理由とは?

【衝撃】新入社員の煩わしい現実とは?退職代行依頼が急増する理由とは?

退職代行サービス(たいしょくだいこうサービス)とは、労働者の退職の手続を代行するサービスである。社会的に転職者数が増加したことや、会社側の執拗な引き留めなどの労働問題がその背景にあると考えられている。退職代行は「民間業者」「労働組合」「弁護士法人」の3種類に分類される。 業務の内容は業者ごとに異なるが、大きくは以下で示すとおりである。…
5キロバイト (754 語) – 2025年4月9日 (水) 10:57

(出典 民間企業の“退職代行”サービス GW明けに利用者急増もSNS「違法」 弁護士の見解は? | オトナンサー)
退職代行の利用が増加する中、新入社員の『辞めたい』という声に注目が集まっています。たとえ些細な理由であっても、彼らが職場に満足できない要因を見逃さないことが、企業にとって重要な課題です。現代の労働環境が求めるものとは何か、見直しの時期に来ているのかもしれません。

1 パンナ・コッタ ★ :2025/04/11(金) 01:19:09.08 ID:fc3eoKuS9

退職代行業者「OITOMA(オイトマ)」では、4月9日時点で、すでに今年4月入社の新入社員から131件の退職代行の依頼が来ているということだ。


(出典 fnn.ismcdn.jp)

FNN
https://www.fnn.jp/articles/-/855846

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